Alle Zeeuwse vacatures
StagesCriteria
Opleidingsniveau:MBO
Branche:
Techniek, Bouw, installatie
Functiesoort:
Techniek
Uitvoerend, Productie
Overig
Ervaringsniveau:
Semi-Starter/Young Professional
Uren:
Meer dan 32 uur
Contactgegevens
Bezoekadres:Covebo
Albert Plesmanweg 1f
462 GC Goes
Nederland
Contactpersoon:
Covebo Goes
0113-244390
www.covebo.nl
Vacaturenummer:
V202303170109
De opdrachtgever is werkzaam in de regio Zeeland. Ze werken hoofdzakelijk in het particuliere en zakelijke segment als het gaat om bouwen, verbouwen en renoveren. Het werk verschil per project. Zo zijn ze bezig in (bestaande) woningen en in de utiliteitsbouw. Alle medewerkers hebben een passie voor het vak wat resulteert in een kwalitatieve dienstverlening en een fijne werksfeer!
Functieomschrijving
De plaats van de projecten vinden veelal plaats in de regio Zeeland. Hierdoor werk je over het algemeen dicht bij huis en is er sprake van een acceptabele reisafstand. Van een allround timmerman wordt verwacht dat je inzetbaar bent in diverse disciplines binnen de bouw als renovatie en onderhoud. Denk aan werkzaamheden als:
- Het maken van zowel traditionele- als prefab bekistingen
- Het plaatsen van stempels
- Het stellen van kozijnen en profielen
- Het monteren van systeemplafonds en (binnen)wanden
- Aftimmer werkzaamheden
- Houtskeletbouw
- Gevelbekleding en dakkapellen
Functie-eisen
- Ervaring in de diverse takken van de bouw
- Afgeronde bouwtechnische Mbo-opleiding (pré)
- Geldig VCA-certificaat (ook te behalen/verlengen via Covebo)
- Toepassen en kunnen lezen van bouwtekeningen
- Rijbewijs B
- Beschikking over eigen vervoer (Auto ook via Covebo te regelen)
- In staat om zelfstandig de werkzaamheden te verrichten
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris +/- €3000 bruto/maand conform CAO Bouw en Infra o.b.v. 40 uur.
- Ofwel: een salaris van €18,46 bruto/uur!
- Bij goed functioneren kom je in aanmerking voor een vast contract en overname door de opdrachtgever
- Uitstekende pensioenregeling: opbouw bouwpensioenfonds vanaf de eerste werkdag
- Reiskostenvergoeding (woon-werk + evt. parkeerkosten)
- 45 verlofdagen per jaar (25 vakantiedagen en 20 ATV dagen)
- Je ontvangt jaarlijks 8,33% vakantiegeld
- Goede werkomstandigheden
- Auto van de zaak is een mogelijkheid