Hospiceverpleegkundige Hospice Het Clarahofje

Wil jij graag komen werken als verpleegkundige bij ons hospice? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen? In ons Hospice Het Clarahofje in Goes kunnen vijf bewoners hun laatste levensdagen doorbrengen in een prettige huiselijke sfeer. Er wordt 24 uur per dag zorg geleverd door verpleegkundigen die samenwerken met vrijwilligers. Het team is zelfsturend en afhankelijk van persoonlijke kwaliteiten heeft een ieder hier een taak in.

Als hospiceverpleegkundige verricht je verpleegkundige en coördinerende taken, alsmede psychosociale begeleiding gericht op de palliatieve zorgverlening. Je draagt zorg voor een effectieve en efficiënte dagelijkse planning en prioriteitenstelling van uit te voeren werkzaamheden bij de bewoner. Je plant zelfstandig verpleegkundige activiteiten en interventies en interpreteert en registreert de effecten hiervan. Tijdens je diensten werk je nauw samen met vrijwilligers en ben je verantwoordelijk voor de aansturing van deze vrijwilligers.

Zorgstroom biedt zorg dichtbij, in de wijk, bij mensen thuis of op één van onze locaties. Samen met onze cliënten, hun netwerk en vrijwilligers zorgen wij ervoor dat zij hun leven kunnen leven zoals zij dat willen, waar ze ook wonen. Wij werken vanuit drie kernwaarden: passie, samen en open. Passie voor onze inzet om de gevraagde ondersteuning mogelijk te maken. Dit samen met het netwerk en vrijwilligers. Hierbij staan we open voor de wens van de cliënt, een goede dialoog en vernieuwing. Uitgangspunt is de individueel ervaren kwaliteit van leven van de cliënt. De deskundige hulp die wordt verleend, wordt zo goed mogelijk afgestemd op de dagelijkse, persoonlijke situatie, in samenwerking met de mensen om hen heen.

Past bovenstaande bij jou? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren bij Hospice Het Clarahofje in Goes.

Wat vragen we?

• diploma hbo Verpleegkunde nivo 5, bij voorkeur aangevuld met scholing op het gebied van palliatieve zorg OF
• diploma mbo Verpleegkunde nivo 4 mét aanvullende scholing in de palliatieve zorg of diploma A Verpleegkundige met MGZ
• BIG-registratie
• affiniteit met de doelgroep en ervaring in de palliatieve/ oncologische zorg
• flexibel inzetbaar, bereidheid tot werken in alle voorkomende diensten
• minimaal 3 jaar verpleegkundige ervaring
• een bewoner- en resultaatgerichte instelling
• naast de geplande diensten bereid zijn tot deelname in werkgroepen, waaronder de werkgroep kwaliteit.

Wat bieden we?

• in eerste instantie een contract voor 7 maanden, maar onze intentie is om dit bij goed functioneren z.s.m. om te zetten naar onbepaalde tijd
• een salaris conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg FWG 50, afhankelijk van je ervaring word je ingeschaald op maximaal €3.707,64 bruto per maand
• collectiviteitskorting op de basispremie (5%) en aanvullende verzekeringen (10%) bij een ziektekostenverzekering van CZ of IZZ
• een eindejaarsuitkering van 8,3%
• een aanvullende keuze voor arbeidsvoorwaarden vanuit het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Zo kun je bijvoorbeeld gebruik maken van het fietsplan, extra verlof of kinderopvangkosten
• het digitale leerplein met een groot aanbod aan scholingsmogelijkheden, waarvan iedere collega gebruik kan maken
• een klein team met betrokken collega’s
• werk waarbij je naast zorgen ook je andere kwaliteiten kunt ontwikkelen
• passen de uren in de ze vacature niet bij jouw mogelijkheden, we bespreken dit graag met je
• de kans om samen echt op zoek te kunnen naar mogelijkheden voor onze cliënten!

Meer informatie?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met het team van het Hospice Het Clarahofje via 0113 – 242600.
Heb je belangstelling voor deze uitdagende functie? Solliciteren kan tot en met 26 januari 2021 via de vacature op onze website werkenbijzorgstroom.nl (vacaturenummer 21.002). De sollicitatiegesprekken worden gehouden op vrijdagochtend 5 februari 2021. Gezien de huidige maatregelen m.b.t. Covid-19 vinden de sollicitatiegesprekken online plaats.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur. Het natrekken van referenties en het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag behoort tot de aanstellingsprocedure.

Sollicitaties die niet via de website binnenkomen, kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.