Teammanager Opleidingssubsidies

Jouw impact op HR

Voor de periode maart tot september 2026 zoeken wij, ter vervanging van een zwangerschapsverlof, een ervaren en betrokken Teammanager voor ons team Opleidingen die ons verder helpt bouwen aan stabiliteit en vertrouwen. Als Teammanager ben jij de verbindende schakel in het team en draag je bij aan het behalen van de organisatiedoelstellingen. Je zorgt ervoor dat teamleden optimaal worden gefaciliteerd, zodat ze met plezier en focus kunnen werken. Door jouw natuurlijke leiderschap breng je rust, vertrouwen en duidelijke kaders binnen het team.

Wat ga je doen?

Jouw werkzaamheden omvatten onder andere:

• het direct aansturen van de medewerkers uit team Opleidingen en hen ondersteunen in hun persoonlijke en professionele groei;
• het bewaken en verbeteren van werkprocessen, monitoren van de uitvoering en zorg dragen voor een efficiëntere samenwerking tussen teams;
• het ontwikkelen en implementeren van KPI management binnen het team, zodat prestaties meetbaar en inzichtelijk worden en de organisatie gericht kan sturen op resultaat;
• zorgen voor een goede planning, het borgen van de kwaliteit van de dienstverlening en daarmee bijdragen aan het behalen van de organisatiedoelen;
• door jouw benaderbaarheid en inzicht leg je sterke verbindingen tussen de diverse teams van OAZ.

Wie ben jij?

Jij…

• hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie met sterk ontwikkelde leiderschapskwaliteiten;
• bent flexibel;
• bent proactief, besluitvaardig en brengt veranderingen doelgericht in beweging;
• bent werkzaam vanuit één van onze vestigingen en daarnaast bereid 1x per 3 weken minimaal 2 dagen te reizen naar de andere vestiging;
• hebt een verbindende aanpak met oog voor rust, vertrouwen en een duidelijke structuur.

Wie zijn wij?

OAZ ondersteunt organisaties bij het realiseren van de HR strategie, door op het juiste moment te voorzien van de beste kennis op het gebied van subsidies en financiële voordelen. Dankzij de diepgaande kennis en ervaring van onze HR specialisten, gecombineerd met een scherp oog voor de markt, ontwikkelen we dienstverlening die werkgevers volledig ontzorgen als het gaat om subsidies en financiële voordelen in het HR vakgebied. Wij staan klaar met heldere oplossingen die aansluiten bij de specifieke behoeften van onze klanten.

We investeren in de groei en ontwikkeling van onze collega’s, zodat zij altijd de meest actuele kennis en beste inzichten kunnen bieden om klanten te voorzien van een advies op maat. Dit stelt ons in staat om klanten niet alleen te ontzorgen, maar ook de helpen om betere resultaten te behalen en kansen te benutten die anders onbenut blijven.

Team Opleidingen

Team Opleidingen is een jong, dynamisch team dat actief is op beide vestigingen. Wij geloven in samenwerking en verbinding – samen maken we het verschil! Ons team zorgt voor de volledige administratie van diverse opleidingssubsidies voor onze klanten. Dat betekent werken met verschillende regelingen, strakke deadlines die elkaar opvolgen of soms zelfs gelijktijdig lopen. Een flinke uitdaging, want het is onze verantwoordelijkheid om subsidies voor onze klanten tijdig en correct in te dienen. Als Teammanager ben jij de spil in dit proces. Jij bewaakt het overzicht, brengt rust in de dynamiek en zorgt dat het team optimaal presteert.

Samen willen we ontwikkelen, ontzorgen, resultaat behalen én dit vieren!

Wat bieden wij jou?

• een open en prettige werksfeer met enthousiaste en gedreven collega's;
• ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen;
• een salaris passend bij jouw expertise en ervaring;
• flexibele werktijden;
• een uitdagende tijdelijke opdracht.

Echt iets voor jou?

Ben jij de Teammanager die wij zoeken? Solliciteer dan direct door je cv, motivatie en motivatie te sturen naar sollicitatie@oaz.nl, ter attentie van Sanne Dommisse-Gorsse. Heb je vragen over de functie of sollicitatieprocedure? Neem dan contact op via sollicitatie@oaz.nl of via 088 5600 709.

Wij houden de werving en selectie voor deze vacature in eigen handen.