Junior beleidsmedewerker circulair en afval (1 fte)

Jij bent de starter die Vlissingen schoon en circulair maakt

De wereld om ons heen verandert snel. Factoren zoals technologische ontwikkelingen, klimaatverandering, grondstofschaarste, hoge gasprijzen en vermindering van de biodiversiteit hebben impact op de gemeente Vlissingen. Hoe zorgen we ervoor dat onze leefomgeving ook in de komst leefbaar, gezond, veilig en betaalbaar is? De toekomst(bestend)ige leefomgeving van de gemeente Vlissingen start vandaag en is recentelijk vastgesteld in het programma Toekomstbestendige Leefomgeving. Ben jij net afgestudeerd en ben je gedreven om een bijdrage te leveren aan een gezonde, toekomstbestendige en duurzame leefomgeving in Vlissingen? Dan zijn we op zoek naar jou!  

Vlissingen wil in 2040 zo circulair mogelijk zijn. Daarom hebben we als doelstelling max. 100 kg. restafval per inwoner per jaar. Om dit te bereiken voert de gemeente Vlissingen de komende jaren stapsgewijs een nieuw afvalsysteem in, het ‘omgekeerd inzamelen’. Gezien de vele ontwikkelingen op afvalgebied zoeken we iemand die samen met ons deze taken en projecten helpt uit te voeren. Op termijn bestaat de mogelijkheid om door te groeien naar beleidsadviseur grondstoffen. 

Dit ga je doen 

Samen met de beleidsadviseurs afval en circulaire economie werk je aan verschillende beleidsopgaven, zo bestaat je werk uit: 

• Je werkt mee aan het opstellen van beleid van ontwikkeling, naar implementatie en evaluatie en adviseert over keuzes, voorstellen en raadsprocessen. Dit in nauwe samenwerking met de beleidsadviseurs afval en circulaire economie en coördinatoren afvalverwijdering en serviceteam & wijkgericht werken.
• Actuele beleidsonderwerpen zijn:
• Je ontwikkelt, adviseert en implementeert over de inzameling van oud papier (bijv. invoeren ja/ja sticker, nieuwe overeenkomsten inzameling oud-papier door verenigingen;
• Je werkt het bedrijfsafvalbeleid in samenwerking met de medewerkers van de teams stadsbeheer, communicatie en het cluster economie nader uit;
• Je werkt samen met het projectteam aan de projecten ‘omgekeerd inzamelen’ en toekomstbestendige milieustraten.
• Je volgt nieuwe ontwikkelingen in relatie tot afval en circulaire economie en helpt bij het uitwerken van gemeentelijke beleidskaders en werkprocessen;
• Je optimaliseert interne processen die bijdragen aan de VANG (Van afval naar grondstoffen) doelstelling;
• Je begeleidtintegrale processen rondom afval (afval scheiden en bij plaatsingen);
• Je ontwikkelt samen met collega’s processen die bijdragen aan een efficiënte gescheiden afvalinzameling;
• Je behandelt vragen van inwoners, bedrijven en raadsleden;
• Je genereert draagvlak voor het Vlissingse beleid onder inwoners, raadsleden, ondernemers en collega’s;
• Je verzorgt rapportages, monitoring en evaluaties.

Dit vinden je collega’s 
Het team Leefbaarheid kent een goede werksfeer met enthousiasme van veel nieuwe collega’s. We verzetten met elkaar bergen werk, want de politieke ambities zijn groot. We werken vanuit verschillende disciplines samen in diverse clusters zoals verkeer, duurzaamheid, en economie aan het verbeteren van de brede welvaart in Vlissingen. Regelmatig hebben we overleg, lunchen we samen in het stadscafé of gaan we op bezoek bij elkaars projecten. We werken samen in een informele sfeer en open cultuur. 

Dit neem je mee 

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding bij voorkeur in het vakgebied van o.a. bestuurskunde, leefomgeving of milieukunde;
• Je heb affiniteit met afval en circulaire economie;
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
• Je bent zelfstandig, proactief, initiatiefrijk en werkt resultaatgericht; 
• Je kan prima functioneren in een politiek gevoelige omgeving, hebt politiek gevoel en kunt daarin ook mensen meenemen;
• Je bent een verbinder en een netwerker, weet hoe je verschillende partijen in beweging moet krijgen met oog voor ieders belang;
• Je vindt het leuk om in teamverband te werken aan de opgaven die er zijn op het gebied van klimaatadaptatie;
• Je maakt verbinding, toont lef en bent nieuwsgierig;
• Je bent sociaal, praktisch en klantgericht.

Dit bieden wij 

• Je gaat deel uit maken van een enthousiast en groeiend team van collega’s die werken op het gebied van energietransitie, klimaatadaptatie, circulaire economie  en duurzaamheid;
• Een dienstverband van 1 fte, dit is 36 uur per week;
• Een salaris van maximaal € 5.033 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 9, salaristabel per 1 januari 2026);
• Je krijgt een tijdelijk dienstverband voor één jaar. Bij goed functioneren, zetten we na dit jaar het contract om in een vast dienstverband; 
• Je bouwt een individueel keuzebudget op van 17,05%. Dit kun je inzetten voor extra salaris, meer vrije tijd of een fiets;
• Je werktijden deel je zelf in met veel flexibiliteit, want een 9 tot 5-baan hoeft niet voor iedereen te werken. En voor je persoonlijke ontwikkeling doe je zelf voorstellen. Hiervoor stellen we jaarlijks een budget beschikbaar;
• Een reiskostenvergoeding.

Solliciteer 
Bouw mee aan een schoon en veilig Vlissingen en solliciteer vóór donderdag 5 maart 2026 via de solliciteren button. Wil je graag meer weten over deze functie, dan kun je contact opnemen met Manon de Ruijsscher, Teamleider Leefbaarheid (telefoonnummer 06- 27 45 63 08). Met vragen over de procedure kun je contact opnemen met Petra van Iwaarden, HR adviseur (telefoonnummer 06-18 80 11 69). 

Spreekt deze functie jou aan? Maar heb je niet helemaal de achtergrond die we zoeken, maar wel de juiste intrinsieke motivatie en energie? En ben je bereid om jezelf verder te ontwikkelen. Dan zien we ook graag jouw brief tegemoet!  

Planning 
De gesprekken staan gepland op dinsdagochtend 10 maart 2026, handig om rekening mee te houden in je agenda.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld