Administratief medewerker polikliniek Urologie

Wil jij werken in een enthousiast team waar patiëntvriendelijkheid, behulpzaamheid en goede samenwerking hoog in het vaandel staan? Op de polikliniek Urologie zijn wij op tijdelijke basis voor 24 uur op zoek naar een enthousiaste Administratief medewerker. Kom jij ons team versterken?

Zet de patiënt centraal als Administratief medewerker
Daar draag jij aan bij. Als Administratief medewerker ondersteun je de polikliniek Urologie door het zorgproces achter de schermen soepel te laten verlopen. Je werkt procesmatig en houdt overzicht over de planning van patiënten en alles wat daar administratief bij komt kijken. Je beheert werklijsten, bewaakt voortgang en zorgt dat acties tijdig worden opgepakt. Je hebt geen fysiek patiëntcontact, maar staat wel veel telefonisch in contact met patiënten en collega’s. Met jou als Administratief medewerker blijven we onze zorg verbeteren. Zeker als jij je inzet bij het:

• Plannen van afspraken en spreekuren voor patiënten.
• Verwerken en afhandelen van werklijsten en administratieve taken rondom het zorgproces.
• Telefonisch contact met patiënten en collega’s over afspraken, vragen en vervolgstappen.
• Bewaken van voortgang en signaleren van knelpunten in de planning.
• Bijdragen aan een prettige en samenwerkende sfeer op de afdeling.
  
  

Sta midden in de maatschappij bij Adrz
De ‘Zeeuwse’ patiënt kwalitatief goede zorg, gemak en comfort bieden. Dat maken we bij Adrz mogelijk met meer dan 2.000 medewerkers, medisch specialisten en vrijwilligers. Waar en wanneer nodig staan we klaar voor onze patiënten. Van huisartsafspraken tot (super)specialistische zorg. En sinds 2017 is het Erasmus MC onze academische ruggengraat. Zo houden we de kwaliteit van de zorg in Zeeland op hoger niveau.

Onmisbaar in de zorg
Met aandacht, verbindend en wendbaar. Daar kun jij je helemaal in vinden als Administratief medewerker. En daar komt nog bij dat je het best te beschrijven bent als hulpvaardig, flexibel en iemand die ordelijk en systematisch werkt. Je houdt overzicht, werkt gestructureerd en voelt je prettig in een procesmatige werkomgeving. Daarnaast heb je:

• een afgeronde MBO-3 opleiding tot Administratief medewerker (of doktersassistente/medisch secretaresse);
• ervaring met werken in een zorgomgeving en geautomatiseerde gegevensverwerking;
• goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
• digitale vaardigheid;
• een nauwkeurige, proactieve en stressbestendige houding
  
  

Zorgvuldig op jouw wensen afgestemd
Samen nemen we de verantwoordelijkheid voor de patiënt in Zeeland. En daar belonen we je als Administratief medewerker bij Adrz uiteraard voor. Je krijgt bijvoorbeeld:

• een bruto maandsalaris tussen € 2.578,- en € 3.479,- (FWG 30) op basis van een 36-urige werkweek;
• een contract voor de duur van 6 maanden voor gemiddeld 24 uur per week.
• 8,33% vakantiegeld en 20 vakantiedagen bij een fulltime contract plus een Persoonlijk Levensfase Budget van 57 uur per jaar.
• een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer (max. 50 km enkele reis).
• de mogelijkheid om gebruik te maken van de Mijn keuzeregeling van Adrz. Bijvoorbeeld voor extra reiskostenvergoeding.
• collectiviteitskorting bij een aanvullende zorgverzekering via zorgverzekeraar CZ of IZZ.
• de mogelijkheid om lid te worden van onze personeelsvereniging.
  
  

Werken in de zorg komt steeds dichterbij
Bij Adrz maken we zorg toegankelijk. En daar draag jij als Administratief medewerker aan bij. Solliciteer dus zeker vóór 26 maart 2026. En daarna?

1. ontvang je na de sluitingsdatum zo snel mogelijk een reactie van ons;
2. volgt een kennismakingsgesprek voor de genodigden, samen met de teamleider en collega’s van de polikliniek;
3. een kijkje op de afdeling komen nemen behoort tot de mogelijkheden;
4. ontvang je een voorstel met de arbeidsvoorwaarden.
   
   

Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Chelsea de Jonge, Teamleider via 06-41244515. Zij vertelt je er graag meer over. Of wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met de HR-collega’s via 088 125 47 81 of HR.solliciteren@Adrz.nl. We hopen je snel te verwelkomen in ons team.

Interne medewerkers die op grond van het Sociaal Plan of in het kader van een re-integratietraject worden herplaatst, hebben bij de invulling van deze vacature een voorrangspositie.

Nieuwe collega’s vragen wij altijd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Soms vragen we daarnaast om referenties. Referenties gaan altijd in overleg met de sollicitant.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.