Teamleider Informatievoorziening

Als Teamleider Informatievoorziening geef je leiding aan 28 collega’s, verdeeld over de teams Functioneel Beheer, Beleid & Advies en Support. Deze teams zijn cruciaal voor een stabiele, veilige en toekomstbestendige digitale omgeving waarin ruim 8.500 studenten en meer dan 1.000 medewerkers dagelijks leren en werken. Je afdeling vormt samen met vijf andere afdelingen het bureau Bedrijfsvoering binnen Scalda, je rapporteert aan de directeur bedrijfsvoering.

Scalda staat midden in een grote digitale transitie. We implementeren en vernieuwen systemen die onze hele organisatie raken, van onderwijsprocessen tot bedrijfsvoering. Daarnaast hebben we zorg voor het digitaal veilig houden van onze gegevens en systemen. Jij speelt hierin een sleutelrol. Niet door zelf te programmeren, maar door de regie te voeren op externe ICT‑partners, (security) audits te begeleiden en uitkomsten op te pakken, leveranciers aan te sturen, en intern scherpte, richting en structuur te brengen.

Uitdagingen en resultaatgebieden

Als Teamleider Informatievoorziening ben je verantwoordelijk voor het realiseren van duidelijke en meetbare resultaten binnen de IV‑organisatie van Scalda. Je maakt de strategie concreet, borgt kwaliteit en stuurt op voortgang en samenwerking — zowel binnen je teams als met de rest van de organisatie en externe ICT‑partners.

Je bent resultaatverantwoordelijk voor:

• Strategische en tactische IV‑sturing: het vertalen van de IV‑strategie naar een concreet jaarplan, programma’s en implementatietrajecten die bijdragen aan de digitale ontwikkeling van Scalda.
• Kwaliteit, continuïteit en veiligheid: het borgen van een stabiele, veilige en toekomstbestendige informatievoorziening, inclusief risicobeheersing en naleving van IV‑richtlijnen.
• Leveranciersregie: het aansturen, monitoren en beoordelen van externe ICT‑partners, inclusief afspraken over kwaliteit, servicelevels, architectuur en doorontwikkeling.
• Teamresultaten: het effectief organiseren, prioriteren en plannen van werkzaamheden binnen Functioneel Beheer, Beleid & Advies en Support, zodat het werk voorspelbaar, beheerst en goed afgestemd verloopt.
• Stakeholdermanagement: het onderhouden van constructieve relaties met interne stakeholders (onderwijs, bedrijfsvoering, management) en het tijdig afstemmen van behoeften, risico’s en impact.
• Teamontwikkeling: het creëren van een professionele, lerende cultuur waarin collega’s eigenaarschap tonen, samenwerken en hun vakmanschap verder ontwikkelen.
• Beleidsadvies en besluitvorming: het adviseren van directie en management over IV‑ontwikkelingen, informatiemanagement, procesverbeteringen, investeringen en organisatierisico’s.

Wat vragen we van je?

Je bent een verbindende, mensgerichte en daadkrachtige leidinggevende die richting geeft, keuzes durft te maken en teams in beweging krijgt. Je bent informeel waar het kan en formeel waar het moet als het gaat om de aansturing van het team. Tegelijkertijd heb je voldoende inhoudelijke IV‑kennis om een goede gesprekspartner te zijn voor leveranciers, architecten, securityspecialisten en projectteams. Daarnaast heb je ervaring in het begeleiden van een digitale transitie.

Je brengt mee:

• actuele kennis van IV‑ontwikkelingen binnen bedrijfsvoering (bij voorkeur binnen onderwijs of publieke organisaties);
• ervaring met regievoering op externe ICT‑leveranciers;
• kennis van informatiebeveiliging, moderne architecturen, cloudplatformen, koppelingen en gegevensstromen;
• ervaring met programma‑ en projectmanagement, bij voorkeur in complexe implementatieomgevingen;
• aantoonbare ervaring met coachend leidinggeven en teamontwikkeling;
• sterke communicatieve vaardigheden en kunnen schakelen op tactisch én strategisch niveau;

Wat bieden wij je?

Bij Scalda krijg je alle ruimte om impact te maken op een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je werkt in een sociaal betrokken werkomgeving waar samenwerken, professionaliteit en een open cultuur centraal staan.

Verder bieden wij:

• een functie gewaardeerd volgens functieschaal 12
  min. € 4.817,00 – max. € 7.020,00 (bij fulltime dienstverband);
• arbeidsvoorwaarden volgens de cao mbo;
• een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband;
• volop ontwikkelmogelijkheden, opleidingen en ruimte voor eigen initiatief;
• aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

Informatie:

We begrijpen dat onze nieuwe 'Teamleider Informatievoorziening' waarschijnlijk de overstap moet maken vanuit een andere sector naar het onderwijs. Dat is een grote stap en brengt ongetwijfeld vragen met zich mee. We nodigen oprecht geïnteresseerden graag uit voor een kopje koffie en een persoonlijk kennismakingsgesprek met onze directeur, Maarten Berendsen, om deze vragen te beantwoorden.

Voor meer informatie over de procedure kunt u contact opnemen met de heer M. Berendsen, Directeur Bedrijfsvoering, telefoonnummer: 06-22233981 of per mail: mberendsen@scalda.nl.

De procedure:

De vacature wordt gelijktijdig zowel in- als extern vacant gesteld. Interne kandidaten hebben, bij gebleken geschiktheid, voorrang in de procedure. Je kunt je sollicitatie naar de functie 'Teamleider IV via de website indienen tot 26 mei 2026. Sollicitaties die niet via de website binnenkomen, kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.

De eerste ronde van de selectiegesprekken vindt plaats op 29 mei 2026. De tweede ronde van de selectiegesprekken op 5 juni 2026. Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs