Gegevensbeheerder Openbare Ruimte

Stel je eens voor…

Werken aan het mooiste eiland van Nederland!

Kom werken als Gegevensbeheerder Openbare Ruimte bij de gemeente Schouwen-Duiveland in Zierikzee, voor 32 - 36 uur per week.

De openbare ruimte van Schouwen-Duiveland wordt beheerd op basis van data. Gegevens over voornamelijk Groen en speelvoorzieningen, en daarbij wegen, riolering, kunstwerken en overige assets vormen de basis voor beheer, onderhoud en beleidskeuzes. Als Gegevensbeheerder Openbare Ruimte ben jij verantwoordelijk voor het beheren, actualiseren en bewaken van deze informatie, zodat deze betrouwbaar, actueel en toepasbaar is voor de organisatie.

Je werkt met vastgestelde standaarden, informatiemodellen en processen en zorgt voor samenhang tussen data, systemen en de praktijk buiten. Door data te structureren, te analyseren en toegankelijk te maken, ondersteun je collega’s bij onderbouwde keuzes en draag je bij aan een doelmatige en duurzame inrichting van de openbare ruimte.

Schouwen-Duiveland is een Zeeuwse gemeente waar technische inhoud, zorgvuldigheid en samenwerking centraal staan. Binnen het ingenieursbureau werken beheerders, beleidsmedewerkers, assetmanagers en projectleiders nauw samen met de gegevensbeheerder. In deze rol lever jij een inhoudelijke bijdrage door overzicht te creëren, datakwaliteit te borgen en continu te werken aan verbetering van de informatievoorziening.

Dit ben jij
Als Gegevensbeheerder Openbare Ruimte werk je gestructureerd en nauwkeurig aan het beheren en actualiseren van data over de fysieke leefomgeving. Je hebt inhoudelijke kennis van de verschillende assets en je begrijpt dat betrouwbare gegevens essentieel zijn voor beheer, onderhoud en beleidskeuzes binnen de openbare ruimte.

Je werkt volgens vastgestelde standaarden en processen en hebt oog voor datakwaliteit en consistentie. Je schakelt gemakkelijk met collega’s van beheer, beleid en IT en weet informatie duidelijk en praktisch over te brengen. Je stelt kritische vragen, signaleert afwijkingen en draagt bij aan het verbeteren van de informatievoorziening.

Binnen een gemeentelijke organisatie voel jij je thuis. Je werkt planmatig, behoudt overzicht en denkt vooruit. Met een zorgvuldige en stabiele werkwijze lever je een structurele bijdrage aan een veilige, duurzame en goed beheerde openbare ruimte.

Verder neem je mee:
Naast minimaal een mbo- opleiding in de richting van Groen, civiele techniek, Geo-informatica, Geo-informatiekunde, informatiebeheer of Ruimtelijke ordening, zien we graag;

• Kennis van of ervaring met Obsurv, ArcGIS, QGIS, de BGT, BAG, affiniteit met ruimtelijke data is een pré;
• Ervaring met en kennis van bomen en planten en het beheer daarvan;
• Cursussen of certificeringen op het gebied van GIS, datamanagement of data-analyse.

Competenties die jou succesvol maken: nauwkeurig en gestructureerd werken, hoge mate van kwaliteitsborging, betrouwbaar, geduldig, verantwoordelijk

Voldoe je niet helemaal aan de bovenstaande ervaring, maar zou je wel graag in aanmerking willen komen voor deze rol? Dan willen we je aansporen om toch te solliciteren, samen kunnen we dan kijken naar wat er wel mogelijk is! En je kan altijd even bellen met Elmar, onze recruiter!

Dit is wat je gaat doen

• Zelfstandig verzamelen, beheren en actueel houden van gegevens over de fysieke openbare ruimte, met name de groene ruimte en speelvoorzieningen en daarnaast ook van wegen, riolering, havens, kunstwerken en diverse andere assets;
• Analyseren van beschikbare data om knelpunten en verbetermogelijkheden te signaleren en hierover onderbouwde voorstellen te doen voor een veilig en aantrekkelijke leefomgeving;
• Werken aan het ontwikkelen en toepassen van analyses en datamodellen die aansluiten op de dagelijkse beheerpraktijk;
• Vertalen van complexe datasets naar heldere rapportages en concrete adviezen voor collega’s, management en andere interne stakeholders;
• Toelichten en presenteren van bevindingen aan betrokken teams en management ter ondersteuning van data gedreven besluitvorming;
• Meewerken aan de uitvoering van data gedreven projecten en het monitoren van resultaten, met oog voor structurele verbetering en borging;
• Bewaken van datakwaliteit en toezien op naleving van wet- en regelgeving rondom gegevensbeheer en privacy binnen het openbaar domein.

Goed om te weten

Met jouw kennis, vakmanschap en betrokkenheid draag jij direct bij aan de kwaliteit van onze leefomgeving. Bij de gemeente Schouwen-Duiveland werk je in een enthousiast team waar samenwerking, humor en collegialiteit centraal staan. We werken hard, helpen elkaar, en vieren onze successen samen.

Dit bieden we jou
Als Gegevensbeheerder Openbare Ruimte heb jij echt impact op Schouwen-Duiveland en haar inwoners. We hanteren een fijne en flexibele manier van werken, waarbij jij in overleg bepaalt waar en wanneer je werkt.

Daarnaast krijg je van ons:

• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een brutosalaris tussen € 3.206,- en € 4.499,- (schaal 8) bij een 36-urige werkweek (peildatum 1 januari 2026), inschaling afhankelijk van ervaring;
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%, te gebruiken voor extra inkomen, verlof, een fiets of fitness abonnement;
• Een organisatie die voortdurend werkt aan professionalisering en innovatie;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding, opname in het ABP-pensioenfonds, een laptop en telefoon, en ruime verlofmogelijkheden.

Wil je meer weten over deze functie?
Neem dan contact op met Sjoerd Stout, Teammanager Ingenieursbureau, via (0111) 452 446.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?
Bel dan met Elmar Gabriëlse, Recruiter Openbare Werken, via (0111) 452 119.

Ben je een Recruiter en denk je de juiste kandidaat in portefeuille te hebben, neem dan ook contact op met Elmar!

Procedure
De sollicitatieprocedure bestaat uit een beoordeling van motivatie & CV, gevolgd door een eerste en eventueel tweede (verdiepend) gesprek. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Voor deze vacature is geen vaste einddatum vastgesteld. Zodra we geschikte kandidaten vinden, nodigen we hen uit voor een kennismaking. Wanneer we denken dat we de juiste match hebben gevonden, wordt de vacature van de website gehaald.

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!